活动公司的策划的窍门许多，今日只评论两种办法。
一是发明活动的“眼”
“眼”的概念是从文章的文眼、歌曲的歌眼中引伸出来的。咱们上中学时读过朱自清的散文《背影》，他用白描的办法写出爸爸买橘子的一段，是传神的当地，这即是文眼。咱们唱万山红礼仪庆典歌的兄弟知道，有许多歌你可能不会悉数唱出，可是你一听就能记下一两句，你记下的即是精彩的当地，说明了这是有传达性的当地，这即是歌眼地点。大型活动策划相同需求发明这么一个十分精彩的当地，要有高潮，要把这个环节规划得更有传达性，这是大型活动构思的中心和要害。
二是应当有一个对比能够表达咱们主题的空气规划
活动公司应当注重经过场所的规划，空气的规划，把活动的主题空气带出来，这点往往有许多人不太注重，他们只思考某一个活动环节上的构思，而疏忽了场所上的构思。
活动公司在大型活动的策划和施行进程中，还有许多窍门能够使用，只需咱们不断总结进步，就必定能创作出更多、更有影响力的大型活动。
操作施行进程应注意的疑问
1、施行操作规划
从我自个工作经验和研讨的成果看，咱们应当十分注重施行计划的操作规划。咱们看到一些单位安排的活动，乃至是专业安排接受的活动，都存在这么的疑问：构思，可是因为缺乏操作规划，违背了自创精力或许没有到达自创水平。所以，在原则计划断定今后，还要进一步进行操作规划，操作规划有必要包含对比的财务预算，因为许多单位做活动，预当作100万，终花了160万，从现代办理考核这个活动，就不能说是成功的。
2、办理批阅手续
有人觉得办批阅很繁琐，怕麻烦。但在实践工作中，咱们应当希望得到有关单位的批阅。
3、施行操作程序的办理
程序化办理是一种科学的办理认识，只需程序化施行，才干有规范化、科学化办理，因此施行规划，主要的是规划出操作的规范程序。
4、计划训练
在大型活动里，假设参加的工作人员不了解大局的策划目的，他们就不能为大型活动战略施行提供建设性的劳作，因此需求对工作人员进行计划训练，只需知情才干出力。
5、规划评价规范
一个大型活动的评价应当有一个的评价规范。如今许多计划做好今后，往往疏忽做评价规范计划，包含咱们的客户很少请求咱们做评价计划，更不情愿付出费用，让专业公司给他做评价陈述。我觉得评价规范，应当在咱们策划的时分把它规划出来，这么能够让客户在完结这个计划今后，依据设定的规范作出科学评价。
大型活动策划的4个步骤
从程序上说，大型活动策划和施行，要彻底依照公关四步工作法的请求执行
1、立项
即是要把活动作为一个项目断定下来，这个活动要不要做?为啥做?必定要很明晰。
2、进行查询和可行性研讨
做查询，咱们很明白，不具体论述，但大型活动策划查询有其特殊性，例如查询的内容：国家对于大型活动方面的方针和法规、大众注重的热门、历史上同类个案的资讯、场所状况和时间的选择性，都是查询的内容。
可行性研讨，是一个十分主要的工作进程。研讨规模包含大型活动的社会适应性，包含社会环境和方针大众的适应性。财力适应性、效益的可行性。从效益的视点思考，做这么的活动是不是有利于咱们宣扬方面节约费用?假如我投进前言做广告，比做大型活动更有用，大型活动就不必定做了。还有社会物质水平的适应性，大型活动需求动用许多社会物质，许多构思也需求物质的支撑，因此需求策划人员掌握现代科研成果。终一个是应急才干的适应研讨性，需求那些应变措施?如户外活动要思考气候的状况，户外活动思考更多的万山红礼仪庆典是设备疑问，这些都是咱们要进行可行性研讨的领域。
3、提炼主题，进行构思
除了自个构思外，咱们要格外强调团体构思的概念。我不赞成自个策划大师的提法，当今的年代已经不像三国演义年代要有一个诸葛孔明，靠一自个拈指算出啥妙计来，而是靠组合团体策划。这不是泯灭自个的构思，团体构思的进程也一直贯穿着自个的构思进程，作为现代策划，需求的是多个学科的归纳和团体的智慧，而不是某个大师的创作。
4、计划证明
计划不只需有证明，并且要有科学的证明，计划证明一般运用定位式优选法，轮转式优选法和长处移植法。
很多企业不知道怎么选择庆典活动公司，在这里给大家总结一下怎么选择庆典活动公司，需要注意哪些方面：
一、做庆典活动的目的是什么?
不管是活动的大与小，开业、开幕、等，活动都是有预算的。要明白做活动不是为了自嗨，而是为门店或企业在有限的预算内带来化的营销效应。因此在策划活动庆典前，首要明确我们要做这场活动的目的是什么。同是庆典活动公司，演出公司就要比策划方案是否专业和有创意了，这关系到礼仪活动给企业带来的社会效益、广告效益和企业文化附加值。
二：要做什么时候做活动庆典?
时间的选择，具有非常重大的作用。企业活动庆典可根据市场推广时机与活动庆典结合起来，如产品促销、产品上市、论坛峰会、新闻发布会等，层层递进、环环相扣。其次，选择重要节假日，如端午、国庆等。后热门事件，如世界杯等。
三：要达到什么效果?
一是规模的大小，规模的大小直接影响现场气氛的大小与影响力的大小，现场的气氛大小受限于创意、会场布互动环节、礼品等，影响力的大小取决于媒体、重要嘉宾等有助于活动背书的人或机构。二是有既定的预期数据指标，如参与人数、传播量、进店量、咨询量、成交量等，要有较为清晰数据指标。