提升自己,升职加薪 拥有中级职称不仅可以受到公司的重视,该有的工资福利也不少,现在很多公司都会针对拥有中级职称,高级职称的人才给予一定的津贴和提高岗位及薪酬的政策,待遇也会相应提高不少。
建筑类中级工程师职称有哪些专业？
包括：建筑学、 建筑 、建筑工程 、建筑管理 、建筑管理工程、 建筑工程管理、 建筑管理、 给排水 、建筑施工管理、 建筑施工管理、 工程管理 、施工管理、 建筑设计 、建设设计 工民建、 建筑施工 、建筑设备、 建筑工程施工、 工程监理、 建筑给排水、 土木工程 、土木建筑、 土建结构工程 、土建工程 、土建监理 、建筑结构、 结构工程、 结构设计、 钢结构 、装饰装修、 建筑安装、 水电安装、 消防水电 、建筑水电安装
中级职称评审条件：
、具备全日制硕士学历学位，毕业后，从事本专业工作满3年，可认定本专业中级职称。
第二、具备全日制博士学历学位，毕业后，从事本专业工作满0.5-1年，可认定本专业中级职称。
第三、具备全日制硕士学历学位，毕业后，从事非本专业工作满5年，可考核非本专业中级职称。
第四、具备全日制博士学历学位，毕业后，从事本专业工作满2.5-3年，可考核非本专业中级职称。
第五、具备大学本科学历，毕业后，从事本专业技术工作满5年，可一步到位评审本专业或者相关专业的中级职称。
第六、具备大学本科学历，毕业后，获取相关专业的初级职称后，从事本专业技术工作满4年，可晋升评审本专业或者相关专业的中级职称。
第七、且备大学专科学历，毕业后，从事本专业技术工作满7年，可一步到位评审本专业或者相关专业的中级职称。
第八、具备大学本科学历，毕业后，获取相关专业的初级职称后，从事本专业技术工作满4年，可晋升评审本专业或者相关专业的中级职称。
建筑资质代办和办理是现在很多企业都在办理的事情，但是其实办理也是有很多方式的，不同的企业会选择不同的方式来进行办理，都有哪些方式呢？我们一起来了解一下！
方式一:建筑企业自己办理
如果建筑企业比较有实力,资质标准的人员要求方面也没什么太大的缺漏,完全是可以自己来办理的。只不过可能在提交材料,现场考察方面等出现一点问题,但大体上是可以成功办理的。如果企业在资质标准要求的人员方面有缺漏,而企业自身也不能很快的招聘标准所需的建造师等人员,这个时候找代办公司解决问题。建筑三级资质代办,其实有三种代办形式，即:全包、半包、过件。这三种形式,会直接影响到费用问题。至于选择哪种,需看企业情况抉择。
方式二:全包资质代办
全包即全部流程交由代办公司处理。选择这种形式,建筑企业只需要提供法人及股东身 份证扫描件、注册资本出资比例、三类人员考试名单,其它就不用操心。代办公司会凭借基础材料，完成公司注册、人员配置、资料制作、资质申报等一系列流程,费用比较高。
方式三:半包资质代办
选择半包的企业,通常自身具备一定人员,并且原材料基本到位,只需要代办公司解决剩下的问题。相比较起来,半包比全包费用便宜很多。
方式四:过件资质代办
这种形式,适用于已经把资料全部准备好,但是审批迟迟不通过的企业。有的企业经验不足,不知道问题出在什么地方, 材料一再被退回。只好委托代办机构进行资料修改,解决相关问题。
企业都会选择找代办公司代为办理建筑资质，建筑资质代办也变得越来越火爆。 1、企业章程、组织机构代码证、办公场所产权证或者出租方及租赁合同的产权证明；
2、营业执照副本；
3、建造师申报前3个月的社保证明；
4、技术负责人技能证书、申报前1个月的社保证明；
5、职称人员学历证明、申报前1个月的社保证明；
6、现场管理人员岗位证书、申报前1个月的社保证明；
7、技术工人职业培训合格证或职业技能证、申报前1个月的社保证明；
8、基本情况及技术负责人业绩表。