助理工程师评定条件：
1、中专学历毕业后，取得技术员职称后，从事技术工作满4年；
2、大专学历毕业后，取得技术员职称后，从事技术工作满2年；
3、本科学历或学士学位，一年见习期满后，考核合格，认定助理职称资格；
4、具备硕士学位或第二学士学位；
5、以上为人社部相关文件，具体条件参照各地人社局的具体文件。
为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力、主要业绩和奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定的要求提交以下主要材料:
1.助理：
需上交：一寸和两寸照片各两张、身份证复印件2份、学历证复印件、工作总结、技术报告一份。
2.中级职称：
需上交：一寸和两寸照片各四张、身份证复印件2份、学历证复印件、助理工程师职称、原有职称复印件、个人简历、职称计算机、职称英语、工作总结、专业论文5000字以上、获奖证书、评审表需本单位盖章。
3.高级：
需上交：一寸和两寸照片各四张、身份证复印件2份、学历证复印件、原有中级职称复印件、个人简历、工作总结、项目（工程）成功案例、专业技术聘书、专业论文5000字以上、评审表需单位盖章。
以上资料齐全符合条件，经审核后，在三个月至六个月内评审完毕，颁发国家职称及相关资格证书。
职称常用用途
1.企业投标需要职称。
2.企业升级资质需要职称。
3.公司需要一个职称来升职加薪。
4.积分落户需要职称。
5.注册监理工程师需要职称。
6.报考试验检测工程师需要职称。
助理工程师职称评审流程：
1、找本单位组织人事部门，领取《专业技术资格评审申报表》，《任职资格审查表》等、按要求填写。一般附有填表说明。
2、撰写专业技术工作总结，提供工作业绩证明材料、学历证书原件及复印件，以及文件规定的其他佐证资料。
3、将资料准备好，按要求装订成册，提交单位组织人事部门，经单位职称评审工作小组评审，有的需要报上级主管部门备案。评审或备案完成，公示、发证、单位聘用。初级职称(助理工程师)评审一般10月中旬开展，11月底完成。具体以本单位人事部门或上级主管部门通知为准。