岗位职责：

1、公司员工考勤记录、劳动合同的签订；

2、社保的申报、人员招聘。

3、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理；

4、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织；

5、负责固定资产台账记录、组织固定资产盘点工作。